Přeřazení na jinou pracovní pozici

Dobrý den, obecně má zaměstnavatel právo Vás bez Vašeho svolení dočasně přeřadit na jinou pracovní pozici za stejnou mzdu, není přípustné, aby po Vás požadoval jednostranně změnu smlouvy. V případě...

Dobrý den, Ze zákona Vám zaměstnavatel nemá právo změnit pracovní místo bez závažných důvodů (závažné porušení povinností apod.), pokud jste s takovou změnou nesouhlasil. Pokud byste nabídku odmítl, pak by...

Dobrý den, pokud lékařka v posudku uvedla, že jste nezpůsobilý k práci řidiče tramvaje, pak zaměstnavateli nebránilo převést Vás na práci řidiče autobusu. Zaměstnavatel tedy jednal v souladu s požadavky...

Dobrý den, pokud dle lékařského posudku máte být schopen práci vykonávat a domníváte se, že lékařský posudek není vypracován řádně, můžete do 10 dnů podat návrh na jeho přezkoumání lékaři,...

Dobrý den, zaměstnavatel je povinen Vás z důvodu ztráty zdravotní způsobilosti (na základě zdravotního posudku) převést na jinou práci, a to buď v rámci pracovní smlouvy., nebo pokud to není...

Dobrý den, z Vašeho popisu vyplývá, že se pravděpodobně jedná o úplně jiný druh práce. Druh práce je jedna z podstatných náležitostí pracovní smlouvy, přičemž zaměstnanec je povinen vykonávat ten...

Dobrý den, Změna pracovní pozice je možná pouze po předchozím souhlasu zaměstnance a tato musí být řádně sepsána jako dodatek k pracovní smlouvě. V případě, že je Vám vyhrožováno, bylo...

Dobrý den, příplatek za převedení na méně placenou práci přísluší přímo ze zákona, zaměstnavatel by jej tedy měl hradit sám od sebe. Tento doplatek přísluší do průměrného výdělku před převedením,...

Dobrý den, V tomto případě záleží na konkrétních podmínkách stanovených ve Vaší pracovní smlouvě (především na tom, jak je definována Vaše náplň pracovní činnosti a způsob odměňování), obecně lze ale...