Pracovněprávní nároky:Nároky v případě pracovního úrazu
10.2.2017
Dobrý den.Prosím o radu a vysvětlení.Jedná se o pracovní úraz,zlomeninu vřetení kosti pr.ruky.vodškodnění byla i kolonka týkající se trvalého následku.MUDr.uvedl,že bude,o co jde.Dnes,po 13.měsících mně bezpečák dal k vyplnění lékařem Posudek o ztížení společenského uplatnění.Nikdy v době léčby se o tomto výrazu nemluvilo ,tento název se ani neobjevil v odškodnění za pracovní úraz pro Kooperativu,uvedeno jen,budou-li trvalé následky.Proč mně bezpečák nedal papír-Trvalé následky.?Nechci být finančně ošizena,jak k tomu málem došlo při odškodnění bolestného,kdy lékař zapřel komplikaci Sudeck.syndromu a málem jsem přišla o navýšení fin.částky.Bojím se,že opět není vše v pořádku.Mnohokrát děkuji za odpověď.Posudek o ztížení společenského uplatnění jsem si dnes odvezla z nemocnice zpět domů a budu čekat,jak se k rozdílu názvu vyjádříte. S pozdravem J.H.
Dobrý den,
V případě pracovního úrazu máte nároků více. Např. se jedná o nárok na bolestné dle bodového ohodnocení, nárok na vynaložení léčebných výloh, a pokud je zapotřebí, tak i nárok za ztížení společenského uplatnění. Takový nárok vzniká zpravidla při poškození zdraví. Jedná se zejména o nárok, který ovlivní Váš život do budoucna především při uplatnění poškozeného ve společnosti, uplatnění v povolání, uspokojování životních či společenských potřeb, uplatnění v rodinném životě, uplatnění ve sportovním, kulturním, politickém životě, uplatnění při vzdělávání. Důležitý je v těchto ohledech také věk poškozeného při oné nešťastné události, neboť toto odškodnění musí být přiměřené následkům a jejich povaze při předpokládaném vývoji jedince dle jeho omezení ve společnosti a životě.
S pozdravem
Vaše nároky.cz
Zpět do Pracovněprávní nároky