Pracovněprávní nároky:Neplacené volno přes letní prázdniny u učitele
25.6.2018
Dobrý den, mám dotaz, zda ředitel na SŠ, pokud povolil učiteli dovolenou v průběhu roku bez žádných podmínek, může mu přikázat vzít si neplacené volno během letních prázdnin, i přes ochotu učitele napracovat si chybějící dny dovolené?
Dobrý den,
neplacené volno nelze zaměstnanci nařídit. Zaměstnavatel se na neplaceném volnu může se zaměstnancem jen dohodnout. Pokud se jedná o situaci, kdy Vám zaměstnavatel nemůže přidělovat práci podle pracovní smlouvy, jedná se o překážku na straně zaměstnavatele a pak Vám náleží náhrada mzdy nebo platu ve výši průměrného výdělku.
S podzravem
Vaše nároky.cz
Zpět do Pracovněprávní nároky